Unternehmensleitbild Krankenhaus Düren
Patientinnen und Patienten im Mittelpunkt
Die Patientinnen und Patienten stehen im Mittelpunkt unseres gesamten Handelns. Für sie erbringen wir unsere Leistungen. Ihr Vertrauen spornt uns an, Qualitätsstandards und Arbeitsprozesse laufend zu verbessern. Wir streben danach, immer den aktuellsten Stand der medizinischen Versorgung mit höchster Qualität und Sicherheit für unsere Patientinnen und Patienten anbieten zu können. Durch die ständige interne und externe Überprüfung unseres Handelns sichern wir die Qualität unserer Arbeit. Wir arbeiten ständig daran, mit einem Höchstmaß an Verantwortung Schmerzen und Leid zu nehmen oder zumindest zu lindern. Für unsere Patientenorientierung haben wir einen eigenen Verhaltenskodex entwickelt, nach dem alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter handeln.
Unternehmensgeist
Die Führungskräfte ermutigen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die ihnen übertragene Verantwortung auszuschöpfen. Sie sollen unternehmerisch denken und handeln, Einfallsreichtum und Tatkraft mit ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein verbinden und nach Spitzenleistungen im Rahmen unseres Auftrages streben. Der gebotene Freiraum schließt die Verpflichtung zu konstruktiver Zusammenarbeit ein. Die Führungskräfte müssen sicherstellen, dass ihre Aktivitäten nicht nur ihrem Verantwortungsbereich, sondern auch dem Interesse des gesamten Krankenhauses dienen.
Mitarbeiterförderung
Das Unternehmen investiert in seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und bietet ihnen Entwicklungschancen durch qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen. Für unser Unternehmen wollen wir die kreativsten und besten Fachleute gewinnen. Die personellen Investitionen sind den materiellen Investitionen gleichgestellt.
Ethische Grundsätze
Für uns sind alle Menschen gleich. Unser Unternehmen ist parteipolitisch und konfessionell unabhängig.
Grundlegende Werte sind für uns das Recht auf Selbstbestimmung der Patientinnen und Patienten, die Verpflichtung zur Schadensvermeidung, der unbedingte Einsatz für das Wohlergehen und die Gleichbehandlung aller uns anvertrauten Menschen.
Kontinuität und Unabhängigkeit
Jede einzelne Mitarbeiterin und jeder einzelne Mitarbeiter tragen zur unternehmerischen Existenzsicherung und Kontinuität des Unternehmens bei. Die gemeinsame Arbeit soll der Weiterentwicklung unseres Krankenhauses dienen und einen herausragenden Beitrag zur medizinischen Versorgung unserer Patientinnen und Patienten leisten. Eigentümer, Unternehmensorgane, Führungskräfte und alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bekennen sich zu dem Leitbild des Krankenhauses.